根据企业发展规划及人才储备需要,现公开招聘各类专业人才,具招聘体岗位如下:
1.机械设计、机电一体化、内燃机类相关专业本科及以上学历。
2.精通柴油发动机(内燃机)、双燃料发动机、智能停车设备生产管理工作,具备创新的生产管理及调度能力。
3.贯彻公司的质量方针、目标;执行公司质量管理体系的有关规定。
4.负责组织协调生产经营管理,对生产经营业务计划进行汇总、审核、平衡、调整;对编制下达公司生产经营计划作业务指导及跟踪落实。
5.作好生产调度,确保均衡生产,掌握生产物流动态,发现质量等问题时应及时反馈,帮助车间进行分析,协助技术中心制定纠正预防措施。
6.2年以上生产调度管理经验。
7.年薪:8-12万元(高级优秀管理人才薪资面议)。
1.法学类相关专业本科及以上学历,持司法A证优先考虑。
2.熟悉劳动法、经济法、公司法、民法典、工程建设法律法规等知识。
3.具有法律体系建设经验和能力。
4.3年以上中型企业专职法务经验及企业内部督查经验。
5.年薪:7万元以上(高级优秀管理人才薪资面议)。
1.企业管理、工商管理、经济管理、行政管理类相关专业本科及以上学历。
2.熟悉企业管理流程,制定企业战略发展规划。
3.熟悉国家奖励扶持政策,对接做好相关扶持政策的申报。
4.负责对企业发展提出指导性意见及建议。
5.2年以上中型企业管理经验。
6.年薪:7万元以上(高级优秀管理人才薪资面议)。
1.法学、经济、思想政治、中文等相关专业本科及以上学历。
2.在支委领导下,协助做好公司党风政风廉政建设工作,监督党员领导干部贯彻执行党的路线、方针、政策的情况。
3.具有良好的政治敏锐性和专业素养,强烈的敬业精神及责任感,思想政治过硬,为人正直,作风正派。
4.良好的语言表达能力及沟通能力,能够独立开展纪检监督工作。
5.2年以上中型企业审计监督管理经验。
6.年酬:7万元以上(高级优秀管理人才薪资面议)。
1.市场营销类相关专业大专及以上学历。
2.有一年以上市场销售及推广工作经验,熟悉动力内燃机、机械智能停车设备、商贸业务等相关工作要求。
3.年酬:7万元以上(基本工资+提成),优秀人才薪资面议。
以上岗位年龄要求40岁以下,经录用均享受福利待遇:缴纳五险一金;双休;带薪年假、免费交通车接送(贵阳金竹镇至惠水高镇往返),工作餐补等。