岗位职责：
1、根据区域销售目标任务，制定实施具体的销售计划。
2、主动与客户沟通，做好景区销售优惠政策信息的传达与解释工作。
3、对重点客户，制定具体可实施的定期沟通、回访工作计划，与客户一起策划创意主题活动产品的推广与销售。
任职要求：
1、35周岁以下，市场营销及相关专业；
2、掌握销售知识与推销技巧，热爱销售工作；
3、具有一定的数据统计分析能力，并根据数据分析结论主动改善和优化销售计划；
4、极强的学习能力，主动、积极、乐观、自信的工作态度；
5、为人正直、能吃苦耐劳、并有强烈的责任感；
6、良好的心理素质，能承受工作压力；
7、极强的沟通能力和团队合作精神；
8、有良好的客户服务意识；
9、具有景区销售2年以上工作经验者优先考虑；
保障性福利：
1、可免费提供住宿；
2、提供美味营养工作餐；
3、各档节日福利，员工庆生；
4、提供外地考察、学习培训机会。
应聘程序
1、每位应聘者限报一个岗位；
2、网上报名：请将个人简历及相关材料按“姓名”+应聘“部门”+“岗位”发送至：QQ邮箱；须附上近期1寸彩色免冠照（简历表请下载填写）
3、由于简历筛选需要一定时间，请已投递简历者耐心等待，经初审符合面试条件的人员将统一安排时间进行面试；
4、面试合格后，公司将发送录用通知，予以录用确认。
应聘须知
1、报名结束后，经资格审查，符合条件者，我们会电话或短信通知面试时间及地点。
2、公司有权根据应聘人员的报名情况和实际面试考核情况，确定具体岗位的最终录用意见。
3、公司承诺对应聘者所提交的个人资料予以保密，不会将应聘者登记的个人信息用于与招聘无关的其它用途，报名资料恕不退还。（注：电话接听时间为周一--周六上午8：30-12:00；下午2:00-17:30。请按正常流程投递简历。）